[뉴스엔뷰] 경력단절 여성들의 직장 복귀 가능성이 열렸다. CJ리턴십 프로그램 1기 인턴을 모집했기 때문. 모집 결과 17대 1이라는 높은 경쟁률을 기록했다.

 

CJ에 따르면 지난 8일 지원서 접수를 마감한 결과 32개 직무 150명 인턴 모집에 총 2530명이 지원했다. 특히 마지막 3일간 1000여개의 지원서가 몰리는 등 관심이 높았다.

▲     © 사진=뉴스1

지원자들은 대부분 30대(51%)와 40대(36.6%)로 평균 나이는 39세였다. 50대도 다수였으며, 최고령자는 60세(1954년생)였다.

 

학력은 초대졸 이상이 86.5%였고 이 가운데 석사 이상도 9.5%(240명)에 달했다. 영어, 중국어는 물론 베트남어, 스페인어, 인도네시아어 등 언어능통자들도 다수 지원했으며 약사, 수의사 등 전문 자격증 보유자도 있었다고 CJ그룹은 밝혔다.

 

지원자들이 선호하는 근무형태는 4시간제가 67.7%로 8시간 풀-타임제(32.3%)보다 두 배 가량 높았다. 일을 하면서 육아와 가사를 병행할 수 있는 조건을 선호하는 것이다.

 

가장 경쟁률이 치열한 직무는 CJ올리브영 사무지원(총무), CJ오쇼핑 패션제품 체험 컨설턴트로 200대 1 이상의 경쟁률을 보였다. CJ제일제당의 디자인과 홍보 역시 지원자가 많이 몰린 직무로 나타났다.

 

CJ리턴십 인턴 1기는 7월 중 면접을 거쳐 8월초 합격자를 발표한다. 1기 인턴들의 활동기간은 9~10월 사이 6주간이며 최종 채용자는 10월 중 임원면접을 거쳐 11월초 결정된다. CJ그룹에 알맞은 일자리가 없는 경우에는 경력상담을 통해 외부 취업 연계 등 직장복귀를 최대한 후원한다는 계획이다.